、五年了吗？”
“又想重新弄起来了呗。”
“原来是这样，那确实是没办法。”陈阔其实知道杨宁普有很多东西没说，但他也不会开口问，这种涉及到其他宗门内幕的信息，不好直接打探。
所谓“云奇社”，其实就是和“多宝公司”一样，是“袤奇宗”宗门自己组建的用来提供各类用品的机构。
只不过和其他众多宗门的类似公司一样，都没有什么发展前景，最终只能是从其他公司那里购买需要的东西。
像陈阔知道，之前“袤奇宗”的主要供应商之一就是上一宗的公司“正心文化”。
看起来宗门弄这种公司应该很简单，就按宗门的需要去定制，去找厂商制作就是了。
但实际上并没有那么简单，宗门需要的很多东西，是只有对灵修知识、对宗门各种术法了解很深刻的灵修才能准确地设计和制作的。
可问题是，这样的灵修，让他们自己动手去做几个，没问题。让他们筹建一个公司，安排量产，安排定制的程度，安排材料的选购，安排生产的工艺，跟代工厂斗智斗勇，却是非常的困难。
像陈阔的师傅吴天道，可以说是非常有智慧的灵修了，在社会上也行走了几十年，上到达官权贵，下到贩夫走卒，都能非常好地交流，情商也很高，但他创建的“多宝公司”在当年也只是勉强维持，勉强供应自家宗门的一些产品。
找职业经理人，找专业的经营者，在这一行业也行不通。
因为不论是生产端的把控和管理，还是销售端的其他宗门关系建立，甚至是自己宗门的需求对接，都不是非灵修能搞得了的，甚至不是修为普通的灵修能搞得了。
一般灵修，没有渠道的话，就算设计出很吊炸天的物件，就算能找到谈得好、有水平的代工厂制作，可能也找不到足够的材料来安排生产。
很多关键的材料，是需要各个宗门间互通有无，是需要灵修的人脉去获取的，否则有钱都买不到。而光靠一个宗门自己去寻找，效率非常低。
就像是陈阔安排在代工厂常驻的小韩，很大的一个工作，就是负责管理和看好这些“关键材料”。
现在和“多宝公司”类似的，真正做起来、能够跨宗门供货的公司，无一例外，都是有经营能力的灵修掌管。
杨宁普吃了会菜，似乎觉得可以跟陈阔多透露一点，便说道：
“有个弟子刚读了什么mba回来，跟宗主说也要搞一个我们‘袤奇宗’自己的‘正心文化’，然后知道宗门刚花大价钱订了三十套法阵套件，就找我要了你送的那套样品去摆弄，结果就说他们可以做，完全不会输你这那套，价格还更便宜。宗门的几位长老一听，觉得有戏，所以……你懂的。”
杨宁普并没有说那弟子的名姓和身份，但陈阔却是一下就听出滋味了。
这名接手“袤奇宗云奇社”的弟子，肯定是有些背景后台的，并且很明显，杨宁普并不怎么看得上那弟子，但那弟子的后台却肯定是杨宁普惹不起也不敢惹的。
这话一下就让陈阔心里有底了，立马轻松了不少。
正当陈阔准备说什么的时候，他手机响了起来，却是他婶婶打来的电话。
陈阔起身到过道去接通电话：
“婶？”
“阿阔啊，你在公司不？我带小莲来仙岳玩，现在正好在你们公司边上这
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