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本来从春节过后，牛红章就勒令总厂人事科的杨成名，不允许再有“人才流失”的情况发生，
但是上个月牛红章却又让朴仁齐带着几个嫡系小弟去了一分厂，跟一分厂的销售科合并。
这反而给李野打开了一条思路。
这不就是整合人力资源嘛！我见过啊！
只不过现在李野的胃口大了，不装了，他要反过来整合总厂的优秀人才。
赖佳仪想了想，然后说道：“牛书记，我在一分厂待了两年，以我对李野和陆知章的了解，他们不太可能接纳老杨、老程那种中年人，
一分厂无论是工人还是干部，都喜欢重用年轻人，所以等到了选拔的时候，很多经验丰富的干部可能会很失望，到时候应该会对李野和陆知章产生怨言，我们可以借助他们再做文章”
牛红章不屑的道：“年轻人就是喜欢空想，一拍脑子就觉得自己是诸葛亮了，太冲动，不成大器
你们密切关注这件事，关键时刻要揭发李野那些人的阴谋，不要让他们哄骗了我们的工人和干部”
“好的，我们这就去找老程他们说说”
万科长赶紧答应下来，趁机拉着赖佳仪出了牛红章的办公室。
出来之后，万科长忽然对赖佳仪说道：“你觉得老杨和老程，会看上一分厂市场部经理的职位吗？他们大把年纪了，愿意去给李野当孙子？”
赖佳仪一愣，寻思着怎么就不能呢？我现在不也被李野排挤的跟那啥似的吗？
但是排挤归排挤，工资、奖金、福利一分不少，一年攒个好几千块不要太容易，
而且前些天赖佳仪还问了综合科的人，如果自己的丈夫放弃他们单位的住房，自己是不是符合一分厂的分房条件。
综合科的人明确告诉赖佳仪，只要他老公放弃现在的住房，她们就可以分一套三室一厅。
综合科的人当然知道赖佳仪跟李野的关系一般，在回答她之前必然问过李野的意见，但是三室一厅的新楼房，还是说分就分了，这个待遇老程他们还看不上？
但是万科长却低声说道：“我跟老程和老杨认识十几年了，他们其实是想促成整个一分厂扩编，到时候会有几个副厂长的职位.”
“.”
赖佳仪惊讶的道：“你是说，老杨他们已经彻底倒向马兆先了？”
万科长自嘲的笑了笑道：“谁知道呢！他们整天闲得胡思乱想，也许是癔症了吧！”
“.”
赖佳仪看着越走越远的万科长，总感觉他在开完会之后，突然就像变了个人似的。
万科长当天下午回家之后，就跟老婆商量大事。
“你给我准备一大捆钱，我得活动活动，离开轻汽公司。”
“什么？干得好好的，怎么突然要调走？你这个年龄怎么调啊？”
万科长的老婆也是轻汽公司的，平时在单位里也是红人，如果万科长调走了，以后还会那么风光吗？
万科长叹了口气，先跟老婆说了今天开会的事情，然后无奈的说道：“我们单位今天开了会，开完之
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